1月27日，钱投·城东建投在钱江新城二期指挥部召开2022年度工作会议，总结成绩、表彰先进、畅想未来。本次大会严格落实疫情防控举措，设立主会场、分会场，以视频会议形式召开。集团党委委员、副总经理郭鲁军，城东建投领导班子成员，中层人员在主会场参加，先进获奖代表及各部室、分（子）公司成员分别在分会场参加。会议由公司党委委员、副总经理朱旭伟主持。

会上，集团党委委员、副总经理郭鲁军作重要讲话。郭总指出，2021年，城东公司汲取十五年来的奋斗力量，在城市建设、征迁回迁、做地出让、综合管理、产业外拓、企业管理等方面取得了可喜的成绩，值得祝贺和肯定。2022年，城东建投要聚焦“完成一项‘迎亚运、展形象’中心任务、提升一项‘企业管理’核心能力”，破浪前行，乘势而上，在亚运之年交出完美答卷。

针对具体工作开展，郭总对城东建投提出三个关键词。
第一个关键词：归零。

每个人都要保持归零的心境，做一个静思者，抬头看路。

一要学习再深入。党史学习教育要贯穿企业发展全年，真正做到学党史、悟思想、办实事、开新局。要始终保持学习力，向书本学习、向优秀同行学习、向标杆学习，不断提升自身修养、技能、管理能力。总结过去，归零思考，更好地认清得与失。二要投入再出发。要投入更多的精力，去总结以往经验和教训，形成宝贵的资料进行传承和学习。要投入更多的资源和力量，希望在亚运之年，城东建投全体人员能够做到同频共振，合拍共进，保障全年目标的顺利实现。三要创新再发力。要始终保有城东人十五年来骨子里的“韧劲”和“冲劲”，在借鉴前人优秀成果的基础上，继续干成别人干不成的事，完成别人完不成的任务，创造新的历史。要坚持问题导向、效率导向，找准问题，创新思路解决问题，实现效率地提升。

第二个关键词：拼搏
每个人都要在行动上付出，做一个拼搏者，发力赶路。
一要机制出成效。通过班子领办破解难题，借助“党建+”机制强力赋能。拼尽全力打赢“迎亚运城市建设环境整治提升、征迁扫尾回迁提速、做地出让与招商、项目管理能力提升”四场硬仗。二要目标出实效。围绕年度目标，在重点项目、重点领域攻坚攻关方面干出实效，摒弃“等靠要”思想，实行挂图作战、拉出责任清单，拼搏进取，确保各项任务如期完成甚至提前完成，同时保证安全可行、品质可靠、成本可控。三要精神出斗志。城东人要继续延续十五年来的城东精神，回归初心，提升综合前期、工期管控、品质把控等能力，真正成为一个拼搏者，更好地建设新城，在发力赶路的过程中创造佳绩。
第三个关键词：超越
每个人都要在发展中进步，做一个超越者，擘画引路。
城市区域开发建设方面要超越现在。钱江新城二期实现从1.0向2.0的超越，城东新城实现从东片区向西片区形象品质的超越。个人方面要超越自我。每个人都要学习“冬奥人”“亚运人”不畏艰苦、追求卓越的精神，做到不断坚韧不拔，超越自己，精益求精。团队管理方面要超越他人。作为一个管理者，要学会带团队，带领战友一起冲，超越其他优秀的团队，在“比学赶超”中齐心协力创造辉煌。技术能力方面超越过去。发展永无止境，任何人、任何企业都不能固步自封，要引入优秀的管理理念和资源，加大研发力度，拓展科技布局，在“科技赋能、技术储备”方面实现超越，走出更长久的发展之路。

公司党委书记、董事长汤晓飞作了题为《同志们，准备战斗！》的讲话。汤董首先表达了感谢。感谢每一位城东人在2021年的辛苦付出，共同推动公司从年初的“稳中求进”到年末的“稳中有进”，让每一位城东人即使处境艰难也能感受到集体的进步和温暖。正是因为有这么多优秀的人和团队在，这种团结一致向前进的精神有力地推动着城东公司迎难而上、不断前进。
针对2022年工作开展，汤董提出了三点要求。
一要始终保持“危机感”。城东公司面临着外部快速发展的竞争压力与挑战，离一流水平仍有差距。面对不足，大家应保持清醒的头脑，为了不被对手远远甩开，要摒弃抱残守旧、安逸求稳的思想，保持忧患意识，居安思危。
二要锻造“结硬寨、打硬仗”的能力。发展是持久战，没有一日千里，也没有神来之笔，我们必须学会在市场中低速增长情况下“结硬寨、打硬仗”的能力，持续保持在区域开发建设的领先优势。要建立市场化激励“新机制”，走出国企考核改革“新路径”，继续向“干得多、干得好”的员工倾斜，让优秀与不优秀的价值差距更加明显。要继续打造开放包容、学习互助的企业氛围，坚持学习提升，谨守“诚信”、不断“创新”、用“专业”的技能做到让自己满意、让社会满意。要倡导“团队化”“简单化”，打破部门之间的壁垒，强调团队作战，共进退，共荣辱，在不弱化部门目标的前提下，团队目标必须优先于部门和个人目标。要有直面问题的勇气和解决问题的能力，每个人都要做自驱型人才，练好内功，提升自我，强大自我，去实现人生的蝶变和升级。
三要学会感恩。疫情冲击、市场下行的大环境下，大家有份可以实现梦想和抱负的工作，拥有当下的生活，要感恩集团和公司提供了多样化学习成长的平台，让我们能在开展工作的同时，还有机会实现自我的能量补充。希望每个人都好好把握每一次竞争晋级的机会，展示自己的才华和能力，发挥更大的价值。期待有更多的人把个人的职业生涯和公司的进步、时代的进步捆绑在一起，把“要我做”变为“我要做”，去实现更大的突破。
公司党委副书记、总经理马红平在会上作了题为《团结一心 稳中快进 在亚运之年交出精彩答卷》的2021年度工作报告，全面总结了2021年城东建投取得的成绩，谋划了2022年的总体工作思路。
会上，汤晓飞董事长与马红平总经理签订工作目标责任书及安全目标责任书，马红平总经理与其他班子签订工作目标责任书和安全目标责任书。
大会表彰了城东建投2021年度先进集体和先进个人。今年，城东建投特别设置了“最佳贡献奖”“克难攻坚专项奖”“最佳创新奖”“最佳进步奖”“最佳新人奖”，以表彰奋斗在一线、齐心协力破难题，为城东建投完成各项任务增光添彩、作出贡献的团队和个人。